Η ElvalHalcor υποστηρίζει την εκπαίδευση και κατάρτιση στις τεχνολογίες Βιομηχανίας 4.0 μέσω του Teaching Factory CC, προωθώντας την εργονομία και τη βιωσιμότητα στο εργασιακό περιβάλλον
![Η ElvalHalcor υποστηρίζει την εκπαίδευση και κατάρτιση στις τεχνολογίες Βιομηχανίας 4.0 μέσω του Teaching Factory CC, προωθώντας την εργονομία και τη βιωσιμότητα στο εργασιακό περιβάλλον](/_imgfiles/practice_sustainable_1719823855_good_practice.jpg)
ΕΠΙΧΕΙΡΗΣΕΙΣ: 532 ΠΡΑΚΤΙΚΕΣ
Η ElvalHalcor είναι μία από τις κορυφαίες παγκοσμίως εταιρίες παραγωγής αλουμινίου και χαλκού. Η ElvalHalcor σήμερα κατέχει ηγετική θέση στην Ευρώπη στους σωλήνες χαλκού, ενώ έχει εδραιώσει τη θέση της μεταξύ των κορυφαίων βιομηχανιών έλασης αλουμινίου παγκοσμίως. Η Εταιρία διαθέτει πάνω από 80 χρόνια εμπειρία και τεχνογνωσία, ισχυρή παραγωγική βάση με 15 εργοστασιακές μονάδες και εμπορική παρουσία σε πάνω από 100 χώρες, προσφέροντας βιώσιμες λύσεις και προϊόντα σε δυναμικά αναπτυσσόμενες αγορές όπως οι συσκευασίες, οι μεταφορές, η δόμηση και κατασκευές, η θέρμανση, η ψύξη και ο κλιματισμός και οι ΑΠΕ. Η ElvalHalcor ακολουθεί αναπτυξιακή πορεία επενδύοντας στην τεχνολογία και τη βιώσιμη ανάπτυξη, δημιουργώντας αξία στους συμμετόχους της.
Η εργονομική αξιολόγηση πραγματοποιήθηκε σε διάφορα βήματα:
Αρχικά, οι αξιολογητές χρησιμοποίησαν ένα λογισμικό εργαλείο για την καταγραφή των κινήσεων του σώματος των χειριστών κατά τη διάρκεια της διαδικασίας. Το χρησιμοποιούμενο λογισμικό καταγράφει τις γωνίες των αρθρώσεων του ανθρώπινου σώματος και υπολογίζει αυτόματα τη βαθμολογία REBA για κάθε καρέ που καταγράφεται.
Η διαδικασία χωρίστηκε σε πέντε δραστηριότητες για την ομαδοποίηση των δεδομένων από τις ατομικές καταγραφές. Τα καταγεγραμμένα δεδομένα επεξεργάστηκαν για την αξιολόγηση του χώρου εργασίας χρησιμοποιώντας δύο μεθοδολογίες, τη μεθοδολογία REBA και τη μεθοδολογία Job Screen.
Η μεθοδολογία βαθμολόγησης REBA χρησιμοποιήθηκε για τη διενέργεια ενός ελέγχου διαδικασίας και την ανίχνευση των δραστηριοτήτων με υψηλή βαθμολογία REBA κατά τη διάρκεια της διαδικασίας.
Οι δραστηριότητες με την υψηλότερη βαθμολογία REBA αναλύθηκαν χρησιμοποιώντας τη μεθοδολογία Job Screen για την παροχή μιας πιο λεπτομερούς απεικόνισης των δεδομένων, καθώς και για τη διενέργεια σύγκρισης της εργονομικής ανάλυσης σε περίπτωση ανασχεδιασμού της διαδικασίας για εργονομική βελτίωση.
Η ανάλυση έδειξε ότι τα άνω τμήματα του σώματος είναι αυτά που βρίσκονται υπό πίεση.
Μία από τις πιο κρίσιμες ενέργειες που εκτελεί ο χειριστής κατά τη διάρκεια αυτής της διαδικασίας είναι η συνεχής λήψη και τοποθέτηση των τροχαλιών που αποθηκεύονται πίσω του.
Μια πρόταση για τη βελτίωση της εργονομίας θα μπορούσε να είναι η εγκατάσταση ενός καλαθιού/καροτσιού για τους χειριστές να αποθηκεύουν όλες τις τροχαλίες εκεί πριν από την αλλαγή κατάστασης της μηχανής. Με αυτήν τη λύση, η στάση και η κίνηση του κορμού θα βελτιωθούν.
Εγκαταστάσεις ElvalHalcor, Οινόφυτα Βοιωτίας: Εγκαταστάσεις τομέα διέλασης χαλκού και κραμάτων (Εργοστάσιο Σωλήνων χαλκού) - Halcor, 62ο χλμ Εθνικής Οδού Αθηνών - Λαμίας, Τ.Κ.320 11, Οινόφυτα Βοιωτίας.
Για την υλοποιηση της πρακτικής αυτής πραγματοποιήθηκε συνεργασία με το Teaching Factory – Κέντρο Ικανοτήτων.
Για την υλοποίηση του προγράμματος, συμμετέχουν εργαζόμενοι από διάφορα τμήματα του τομέα διέλασης χαλκού και κραμάτων της ElvalHalcor. Συμμετεχουν το τμήμα Υγείας και Ασφάλειας, μηχανικοί παραγωγής, εργοδηγοί και χειριστές και χειριστές τυλικτικού 6.
Τα οφέλη για την εταιρία ειναι:
Επιτάχυνση της ταχύτητας φόρτωσης και εκφόρτωσης των τροχαλιών (επιστροφή τους στον χώρο αποθήκευσης)
Επίλυση ανθρωπομετρικών ζητημάτων (ύψος χειριστή και επίπεδο αποθήκευσης τροχαλιών)
Προστασία των χειριστών από τραυματισμούς στον κορμό και την πλάτη
Η εργονομική αξιολόγηση στοχεύει στη βελτίωση των συνθηκών εργασίας των ατόμων. Μέσω της μείωσης των αντιφάσεων στο σώμα και της βελτίωσης των εργονομικών παραμέτρων, επιδιώξαμε να μειώσουμε τους κινδύνους τραυματισμών και της επανεκτίμησης του σχεδιασμού της διαδικασίας, βελτιώνοντας την εργασιακή υγεία και την ευημερία των εργαζομένων. Αυτό έχει άμεσο κοινωνικό όφελος, καθώς βελτιώνει την ποιότητα ζωής τους και ενισχύει την κοινωνική μας ευθύνη έναντι των εργαζομένων της.