ΚΟΙΝΩΝΙΑ

ΟΤΑ: 134 ΠΡΑΚΤΙΚΕΣ


ΘΕΜΑΤΙΚΗ ΕΝΟΤΗΤΑ: Κοινωνική Ένταξη & Ισότιμη Πρόσβαση

Πρωτοβουλία

Δειγματοληπτική Έρευνα στο Δήμο Δομοκού για την επαγγελματική απασχόληση, την ψυχαγωγία και τη διασκέδαση, καθώς και τις απόψεις των νέων ηλικίας 18 – 35 ετών για την Ευρωπαϊκή Ένωση 25/8 – 25/10/2022

Δειγματοληπτική Έρευνα στο Δήμο Δομοκού για την επαγγελματική απασχόληση, την ψυχαγωγία και τη διασκέδαση, καθώς και τις απόψεις των νέων ηλικίας 18 – 35 ετών για την Ευρωπαϊκή Ένωση 25/8 –  25/10/2022
ΥΠΟΒΛΗΘΗΚΕ ΑΠΟ:

ΔΗΜΟΣ ΔΟΜΟΚΟΥ

Ο Δήμος Δομοκού[1] είναι Δήμος της Περιφέρειας Στερεάς Ελλάδας, που συστάθηκε το 2010 με το Πρόγραμμα «Καλλικράτης» και λειτουργεί από 01-01-2011. Δημιουργήθηκε από την συνένωση 3 προϋπαρχόντων Δήμων, που λειτούργησαν από 01-01-1999, μέχρι 31-12-2010 και είχαν δημιουργηθεί το 1997, με το Σχέδιο «Καποδίστριας». Οι Δήμοι αυτοί ήταν, ο Δήμος Δομοκού, ο Δήμος Θεσσαλιώτιδος και ο Δήμος Ξυνιάδος, οι οποίοι στη συνέχεια μετατράπηκαν σε Δημοτικές Ενότητες. Έδρα του διευρυμένου Δήμου Δομοκού, ορίσθηκε ο Δομοκός. Τα διοικητικά όρια του Δήμου, αντιστοιχούν σε εκείνα της παλαιότερης Επαρχίας Δομοκού.



Στόχος δράσης

Στα πλαίσια του Ευρωπαϊκού έτους Νεολαίας, ο Δήμος Δομοκού εγκαινίασε ερευνητικό project για τη διερεύνηση θεμάτων που αφορούν στην επαγγελματική απασχόληση, την ψυχαγωγία και τη διασκέδαση, καθώς και τις σχετικές απόψεις των νέων ηλικίας 18 – 35 ετών, οι οποίοι διαβιούν στα διοικητικά όρια του Δήμου Δομοκού.

Σκοπός αυτής της μελέτης ήταν η διερεύνηση του συνόλου των περιορισμών που υπάρχουν στον Δήμο Δομοκού σχετικά με την επαγγελματική αποκατάσταση, τη διασκέδαση και τη ψυχαγωγία, οι οποίες δύνανται να αποτελέσουν το κίνητρο για δράση, έτσι ώστε να προκύψουν οι κατάλληλες συνθήκες που επιτρέπουν την ανάπτυξη του υποψήφιου ανθρώπινου δυναμικού στη σημερινή ανταγωνιστική αγορά εργασίας, χαρτογραφώντας ταυτόχρονα τη δυναμική της περιοχής στο συγκεκριμένο τομέα. Επίσης, μέσω της έρευνας πραγματοποιήθηκε καταγραφή προτάσεων για την ενίσχυση της σύγχρονης πραγματικότητας του Δήμου Δομοκού, οι οποίες αντιπροσωπεύουν τις πεποιθήσεις αποκλειστικά των συμμετεχόντων.

 

Κοινό στο οποίο απευθύνεται

Ο σχεδιασμός της πρωτοβουλίας απευθύνεται σε δημότες του Δήμου Δομοκού ηλικίας από 18 έως και 35 ετών.

 

Χρονική διάρκεια

Η χρονική διάρκεια της δειγματοληπτικής δοκιμασίας του 1ου σταδίου της παρούσας έρευνας ήταν 18 ημέρες, κατά τη περίοδο 25/08/2022 – 11/09/2022.

Η χρονική διάρκεια της δειγματοληπτικής δοκιμασίας του 2ου σταδίου της παρούσας έρευνας ήταν -- ημέρες, κατά τη περίοδο 03/10/2022 – 11/10/2022.


Περιγραφή

Ο σχεδιασμός της μελέτης αποτελεί είδος μικτής έρευνας, με αρχικό στάδιο τη ποιοτική διερεύνηση των ερευνητικών ερωτημάτων και στη συνέχεια τη συμπλήρωση του ερωτηματολογίου. Η συλλογή των δεδομένων πραγματοποιήθηκε κυρίως με τη προώθηση και συμπλήρωση ερωτηματολογίων σε ηλεκτρονική μορφή. Τέλος, υπήρχαν περιπτώσεις που οι συμμετέχοντες δεν ήθελαν να συμπληρώσουν το ερωτηματολόγιο ηλεκτρονικά, αλλά παραχώρησαν τηλεφωνικώς τις απαντήσεις τους έπειτα από δική τους έκκληση.

Τα δεδομένα συλλέχθηκαν μέσω ηλεκτρονικού υπολογιστή με χρήση Google Forms όπου παρουσιάζονται η φόρμα ενημέρωσης και το ερευνητικό ερωτηματολόγιο. Παράλληλα, περιγράφονται αναλυτικά οι βασικές πληροφορίες όπως, ο ρόλος, η διαδικασία και τα δικαιώματα των συμμετεχόντων. Στο επόμενο στάδιο, ακολουθεί η συμπλήρωση των ερωτηματολογίων, στο οποίο οι συμμετέχοντες ασχολήθηκαν χωρίς να υπάρχει περιορισμένος στον χρόνο συμπλήρωσης. Οι συμμετέχοντες είχαν την ευκαιρία να ζητήσουν διευκρινήσεις σε κάθε στάδιο της έρευνας. Σε ολόκληρη την διαδικασία συλλογής των δεδομένων τηρήθηκαν οι κανόνες ηθικής και δεοντολογίας που διέπουν την ερευνητική διαδικασία, σύμφωνα με τον διεθνή κώδικα δεοντολογίας έρευνας της ICC/ ESOMAR. Αφού συγκεντρώθηκαν όλα τα ερωτηματολόγια με τις αναγκαίες πληροφορίες για την διεξαγωγή της μελέτης, έγινε η ανάλυση των δεδομένων και παρουσιάστηκαν τα αντίστοιχα αποτελέσματα.

Στόχος της έρευνας ήταν η διερεύνηση των περιορισμών που υπάρχουν στον Δήμο Δομοκού σχετικά με την επαγγελματική αποκατάσταση, τη διασκέδαση και τη ψυχαγωγία, καθώς και να προταθούν λύσεις σε αυτούς οι οποίες θα αντιπροσωπεύουν τις πεποιθήσεις αποκλειστικά των συμμετεχόντων. Επίσης, διερευνήθηκαν οι απόψεις και προτάσεις των συμμετεχόντων σχετικά με τη δράση «Πως θα ήθελα την Ευρώπη». Το κοινό ενδιαφέροντος ήταν δημότες του Δήμου Δομοκού ηλικίας από 18 έως 35 ετών, οι οποίοι κλήθηκαν να απαντήσουν σε ένα σύνολο ερωτήσεων ανοιχτού τύπου, που αποσκοπούσαν στη διερεύνηση των παραπάνω ζητημάτων. Η συλλογή του δείγματος, πραγματοποιήθηκε μέσω μιας διαδικτυακής δειγματοληψία με τη προώθηση κατάλληλου συνδέσμου, σε συμμετέχοντες που είναι συμβατοί με το κοινό ενδιαφέροντος της παρούσας έρευνας. Η δειγματοληπτική μέθοδος που εφαρμόσθηκε αποτέλεσε έναν συνδυασμό απλής τυχαίας δειγματοληψίας (Simple Random Sampling – SRS) και της μεθόδου της χιονοστιβάδας (Snowball Sampling Method – SSM). Τέλος, υπήρχαν περιπτώσεις, κατόπιν έκκλησης, για τηλεφωνική επικοινωνία. Στη παρούσα έρευνα χρησιμοποιήθηκε μια πληθώρα στατιστικών μεθόδων επεξεργασίας δεδομένων για την ανάδειξη των αποτελεσμάτων. Αρχικά, εκτιμήθηκαν τα επίπεδα αξιοπιστίας/ εσωτερικής ομοιογένειας σε επίπεδο σημαντικότητας α=0.05 με τη χρήση του συντελεστή εσωτερικής ομοιογένειας (Internal Consistency Coefficient) Cronbach’s Alpha. Ακόμη, για κάθε μια ερώτηση της έρευνας παρουσιάστηκαν τα κατάλληλα περιγραφικά μέτρα τα οποία παρουσιάστηκαν σε πίνακες και διαγράμματα. Για τη γραφική αναπαράσταση των μεταβλητών χρησιμοποιήθηκαν τα κατάλληλα κυκλικά διαγράμματα, τα ραβδογράμματα, τα 95% διαστήματα εμπιστοσύνης, καθώς και παρουσίαση μέσω Bubble Chart για συγκεκριμένες περιπτώσεις. Ειδικότερα για το δημογραφικό χαρακτηριστικό της ηλικίας, παρουσιάστηκε το ιστόγραμμα κατανομής με χρήση του εκτιμητή κατανομής πυρήνα KDE (Kernel Density Estimator) ενώ παράλληλα παρουσιάστηκε και το αντίστοιχο θηκόγραμμα. Σε όλες τις μεταβλητές χρησιμοποιήθηκαν οι σχετικές συχνότητες επί τις % (ποσοστά). Επίσης, για τη περαιτέρω διερεύνηση των αποτελεσμάτων χρησιμοποιήθηκαν οι μονοπαραγοντικοί μη-παραμετρικοί έλεγχοι Kruskal-Wallis για επίπεδο σημαντικότητας α=0.05, ενώ παράλληλα έγινε και ανάλυση μη-παραμετρικών συσχετίσεων με χρήση του συντελεστή μη-παραμετρικής συσχέτισης Spearman’s Rho.

 


περισσότερα...

Επίδραση στο Κοινωνικό Σύνολο

Η παρούσα έρευνα απέδωσε εν συντομία μια εικόνα για το πώς αντιμετωπίζουν  οι νέοι του Δήμου Δομοκού διάφορα θέματα που σχετίζονται με την επαγγελματική  τους απασχόληση, την ψυχαγωγία και τη διασκέδαση, τις παραμέτρους που σχετίζονται με την ανάπτυξη των δεξιοτήτων τους, καθώς και γενικότερα θέματα που άπτονται της Ευρωπαϊκής Ένωσης και της ιδιότητας που φέρουν ως Ευρωπαίοι Πολίτες.

Συγκεκριμένα, εκτιμήθηκε ότι σχετικά με την επιθυμία μελλοντικής έναρξης επαγγελματικής δραστηριότητας, από το σύνολο των νέων που δεν έχουν αυτή τη στιγμή υπάρχουσα επαγγελματική δραστηριότητα, το 33.66% και το 36.64% αυτών δηλώνει ότι ενδιαφέρονται να κάνουν έναρξη μελλοντικά καθώς και είναι σκεπτικοί γύρω από αυτό το θέμα, ενώ το υπόλοιπο 29.70% δήλωσε πως δε τους ενδιαφέρει μια τέτοια έναρξη δραστηριότητας.

Ακόμη, σύμφωνα με τη παραπάνω ανάλυση εκτιμήθηκε ότι οι νέοι του δήμου Δομοκού, αξιολογούν σε υψηλά επίπεδα σημαντικότητας τη συμβολή του δήμου για την επαγγελματική απασχόληση. Ειδικότερα, σε πολύ υψηλά επίπεδα αξιολογήθηκε η πρόταση για ανάπτυξη διαφόρων τουριστικών δράσεων (αγροτουρισμού, οινοτουρισμού, ιαματικού τουρισμού, θρησκευτικού τουρισμού, ορειβατικού τουρισμού, πολιτιστικού- αρχαιολογικού τουρισμού κ.α.) με γνώμονα τα τοπικά χαρακτηριστικά και αξιοποίηση γεωμορφολογικής ταυτότητας του δήμου (87.73%), η καταγραφή των διαθέσιμων θέσεων εργασίας από επιχειρήσεις που δραστηριοποιούνται στον δήμο και την ανακοίνωσή τους (75.47%), καθώς και η συμβολή του δήμου στη διαφήμιση, διαδικτυακή παρουσία και προώθηση των προϊόντων και υπηρεσιών των εφιστάμενων επιχειρήσεων (73.58%). Ακόμη, σε υψηλά επίπεδα αξιολογήθηκε η πρακτική άσκηση νέων στον δήμο (67.92%), καθώς και η συνεργασία του δήμου με ιδιωτικούς φορείς ως δίαυλος επικοινωνίας για συνεργασία των τοπικών επιχειρήσεων και επαγγελματιών με αυτούς (66.98%).

Όσον αφορά τη διερεύνηση των σεμιναρίων, εκτιμήθηκε ότι οι συμμετέχοντες αξιολόγησαν σε υψηλά επίπεδα ενδιαφέροντος τα σεμινάρια σχετικά με τη διαδικτυακή παρουσία, τη διαφήμιση και τη προώθηση προϊόντων (71.70%), τα επιμορφωτικά με πιστοποιήσεις (71.70%), επαγγελματικής εξέλιξης και ανάπτυξης εφιστάμενων επιχειρήσεων (παντός είδους) (65.09%), καθώς ενημερωτικά για τρέχοντα επιδοτούμενα προγράμματα. Ακόμη, σε ικανοποιητικά επίπεδα αξιολογήθηκαν τα σεμινάρια ανάπτυξης δεξιοτήτων Soft Skills, όπως για παράδειγμα είναι οι επικοινωνιακές δεξιότητες (54.72%), σύνταξης βιογραφικού και συνεντεύξεων (51.88%), έναρξης επιχειρήσεων (52.83%), καθώς και Mentoring/ συμβουλευτικής από διάφορους επαγγελματίες στην Ελλάδα.

Λαμβάνοντας υπόψη τα παραπάνω, διενεργήθηκε συγκριτική ανάλυση με παράγοντα την επιθυμία έναρξης μελλοντικής δραστηριότητας. Στην ανάλυση δε συμμετείχαν όσοι δήλωσαν υπάρχουσα επαγγελματική δραστηριότητα λόγω ανεπαρκούς δείγματος, όπως επισημαίνεται πως τα επίπεδα αξιολόγησής τους σε όλο το εύρος των προτάσεων επαγγελματικής απασχόλησης που σχετίζονται με τη συμβολή του δήμου και τα σεμινάρια είναι σε πολύ υψηλά επίπεδα σημαντικότητας και ενδιαφέροντος. Αναφορικά με τις υπόλοιπες περιπτώσεις, εκτιμήθηκε ότι υπάρχει στατιστικά σημαντική διαφορά για τη συμβολή του δήμου στις προτάσεις καταγραφής των θέσεων εργασίας και ανακοίνωσή τους από τον δήμο, στη συνεργασία του δήμου με ιδιωτικούς φορείς ως δίαυλος επικοινωνίας για συνεργασία των τοπικών επιχειρήσεων και επαγγελματιών με αυτούς καθώς και στη συμβολή του δήμου στη διαφήμιση, διαδικτυακή παρουσία και προώθηση των προϊόντων και υπηρεσιών των εφιστάμενων επιχειρήσεων, όπου στη πρώτη περίπτωση τα επίπεδα όσων δεν επιθυμούν έναρξη επαγγελματικής δραστηριότητας είναι υψηλότερα συγκριτικά με όσους θέλουν και σκέφτονται να κάνουν έναρξη, ενώ στις υπόλοιπες περιπτώσεις συμβαίνει το ακριβώς αντίθετο. Αναφορικά με τα σεμινάρια, εκτιμήθηκε ότι υπάρχει στατιστικά σημαντική διαφορά στα σεμινάρια σχετικά με την έναρξη επιχειρήσεων, την επαγγελματική εξέλιξη, τη διαδικτυακή παρουσία και διαφήμιση, τη συμβουλευτική από διάφορους επιχειρηματίες στην Ελλάδα, καθώς και τα ενημερωτικά σχετικά με τρέχοντα χρηματοδοτικά προγράμματα, όπου σε όλες τις περιπτώσεις όσοι δεν επιθυμούν έναρξη επαγγελματικής δραστηριότητας έχουν στατιστικά χαμηλότερα επίπεδα συγκριτικά με όσους θέλουν και σκέφτονται να κάνουν έναρξη.

Όσον αφορά τη ψυχαγωγία, εκτιμήθηκαν σε πολύ υψηλά επίπεδα ενδιαφέροντος η διεξαγωγή πολιτιστικών εκδηλώσεων με διάφορα θέματα, κυρίως τον χειμώνα (85.84%), οι αθλητικές δραστηριότητες και η οργάνωση τουρνουά (80.19%), η οργάνωση εκδρομών εντός και εκτός του δήμου με έμφαση τη ξενάγηση σε χωριά του δήμου για να γνωριμία με τον τόπο και τους κατοίκους (76.42%), οι ειδικές ημερίδες συμβουλευτικής και ψυχολογικής υποστήριξης νέων γονέων (76.41%) καθώς και η δημιουργία θερινών και χειμερινών επιμορφωτικών σχολείων με εκμετάλλευση της ιδιομορφίας του τόπου (71.69%). Ακόμη σε χαμηλότερα επίπεδα αξιολογήθηκε το ενδιαφέρον για τα δημοτικά γυμναστήρια με διάφορα προγράμματα εκγύμνασης και ψυχαγωγίας (57.55%), οι ομιλίες και η οργάνωση ημερίδων με διάφορη θεματολογία (56.61%), η οργάνωση υπαίθριων εκδηλώσεων και εκδρομών (περίπατοι, ορειβατικά μονοπάτια, ποδηλασία κ.α. – δημιουργία συλλόγων) (50.95%) καθώς και τα σεμινάρια εκμάθησης πρώτων βοηθειών και διαχείρισης καταστροφών (43.39%). Τέλος, σε χαμηλότερα επίπεδα ενδιαφέροντος αξιολογήθηκαν τα προγράμματα συνδυαστικής ψυχαγωγίας και εκπαίδευσης (33.96%), οι εθελοντικές δράσεις με διάφορη θεματολογία (26.42%), η εκμάθηση διαφόρων ειδών χορού (22.64%), η δημοτική βιβλιοθήκη (21.70%), τα δημοτικά εργαστήρια τέχνης (20.76%) και η δημιουργία θεατρικής ομάδας (20.75%), το δημοτικό ωδείο (19.81%) καθώς και η διεξαγωγή διαφόρων διαγωνισμών όπως σκάκι, τάβλι κ.α. (17.92%).

Σχετικά με τις προτάσεις για διασκέδαση, εκτιμήθηκαν σε υψηλά επίπεδα ενδιαφέροντος η διεξαγωγή συναυλιών/ μουσικών βραδιών με διάφορα είδη μουσικής (91.51%), η προβολή ταινιών/ σινεμά και ντοκιμαντέρ (86.79%), οι θεατρικές παραστάσεις από διάφορους θιάσους (80.19%), η διεξαγωγή εκδηλώσεων σε μηνιαία βάση με διάφορη θεματολογία/ θεματικοί μήνες (75.47%) καθώς και τα καλλιτεχνικά φεστιβάλ φωτογραφίας, ταινιών μικρού μήκους κ.α. μέσα από την οπτική πλευρά των νέων (73.58%). Τέλος, σε πολύ χαμηλά επίπεδα ενδιαφέροντος εκτιμήθηκε η διεξαγωγή φεστιβάλ γαστρονομίας (30.19%).

Αναλύοντας περαιτέρω ένα σύνολο ερωτήσεων που παρουσιάζουν ενδιαφέρουσα σύνδεση μεταξύ τους, εκτιμήθηκε ότι υπάρχει στατιστικά σημαντική θετική συσχέτιση μεταξύ των αποτελεσμάτων, δηλώνοντας με αυτόν τον τρόπο την από κοινού εκδήλωση ενδιαφέροντος με κοινή κατεύθυνση. Ειδικότερα, εκτιμήθηκε ότι η ανάπτυξη διαφόρων τουριστικών δράσεων με εκμετάλλευση τη γεωμορφολογία και ιδιομορφία του τόπου συνδέεται θετικά με το ενδιαφέρον για την οργάνωση υπαίθριων εκδηλώσεων και εκδρομών εντός και εκτός του δήμου, ενώ παράλληλα παρουσιάζεται ενδιαφέρον για τη δημιουργία θερινών και χειμερινών επιμορφωτικών σχολείων με εκμετάλλευση της ιδιομορφίας του τόπου. Ακόμη, το ενδιαφέρον για οργάνωση υπαίθριων εκδηλώσεων οδηγεί σε ενδιαφέρον για εκδρομές και δημιουργία θερινών και χειμερινών σχολείων επιμορφωτικού χαρακτήρα, ενώ παράλληλα το ενδιαφέρον για δημιουργία τέτοιων σχολείων επιφέρει και ενδιαφέρον για οργάνωση διαφόρων εκδρομών.



Τόπος Δράσης

Εντός των διοικητικών ορίων του Δήμου Δομοκού.


Συνεργασία με φορέα

Για την διεξαγωγή της έρευνας συνεργάστηκε ο Δήμος Δομοκού με τη Δημοτική Κοινωφελή Επιχείρηση του Δήμου Δομοκού (ΔΗ.Κ.Ε.ΔΗ.Δ.), και την εταιρεία δειγματοληπτικών ερευνών, ερευνών αγοράς και στατιστικών αναλύσεων (KQS Analytics).


Συνέχεια…

Συμμετοχή εργαζομένων

Συμμετοχή των εργαζομένων του Δήμου που έχουν πρόσβαση σε υπολογιστή.


Φωτογραφίες

Οφέλη για τον Οργανισμό

Σύμφωνα με την έρευνα που πραγματοποιήθηκε και την συλλογή των αντίστοιχων δεδομένων, ο Δήμος είναι σε θέση να γνωρίζει τις προτιμήσεις των Νέων όσον αφορά την ψυχαγωγία, τη διασκέδαση και κυρίως την επαγγελματική απασχόληση και να συνδράμει στην βελτίωση του τρόπου ζωής των δημοτών όπως και στο να παρακινήσει και να δημιουργήσει ευκαιρίες, νέες θέσεις εργασίας και διεύρυνση των ήδη υπαρχόντων.

Συγκεκριμένα, μετά τη γνωστοποίηση των αποτελεσμάτων της έρευνας πραγματοποιήθηκαν ανακοινώσεις με στοχευμένες πληροφορίες στο κοινό σχετικά με την παροχή πληροφοριών για τις παρεχόμενες υπηρεσίες από το Δήμο Δομοκού για την εργασία, την ψυχαγωγία και τη διασκέδαση των διαμενόντων στα διοικητικά όρια του Δήμου Δομοκού με ποικίλες δραστηριότητες που αφορούν τόσο σε ανάπτυξη δεξιοτήτων όσο και στην αξιοποίηση του ελεύθερου χρόνου.




Σύνδεση με Παγκόσμιους Στόχους







Περισσότερες Πρωτοβουλίες από τον Οργανισμό




Εγκατάσταση ευφυών συστημάτων διαχείρισης ενέργειας και εξοικονόμησης ενέργειας στα δίκτυα ύδρευσης του Δήμου Δομοκού

Εκπόνηση σχεδίου φόρτισης ηλεκτρικών οχημάτων ( Σ.Φ.Η.Ο.)

Τοπική Αυτοδιοίκηση - Καλές πρακτικές επικοινωνίας και εξυπηρέτησης "by default": Γραμμή του Δημότη, ηλεκτρονική διακίνηση εγγράφων και εξυπηρέτηση δημοτών



Πείτε μας τη γνώμη σας Εκτύπωση
Η Πρωτοβουλία Sustainable Greece διοργανώνεται από το QualityNet Foundation