ΘΕΜΑΤΙΚΟΣ ΠΥΛΩΝΑΣ ΔΙΑΚΥΒΕΡΝΗΣΗ:
Βιώσιμη ανάπτυξη με επίκεντρο τον άνθρωπο
H Netcompany-Intrasoft, μέλος πλέον του δανικού ομίλου Νetcompany A/S, αποτελεί τη μεγαλύτερη εταιρεία πληροφορικής στην Ελλάδα και μια από τις σημαντικότερες στην Ευρώπη. Το όραμά μας είναι να συμβάλλουμε έμπρακτα στη βιώσιμη ανάπτυξη και τη βελτίωση της ζωής των πολιτών, υλοποιώντας σημαντικά έργα Ψηφιακού Μετασχηματισμού στον δημόσιο και ιδιωτικό τομέα, εντός και εκτός συνόρων.
Η εταιρεία απασχολεί περισσότερους από 3.200 επαγγελματίες υψηλής εξειδίκευσης με άριστες τεχνικές γνώσεις και δεξιότητες, οι οποίοι εκπροσωπούν 50 διαφορετικές εθνικότητες και κατέχουν 30 γλώσσες, δημιουργώντας ένα κράμα πολυπολιτισμικότητας και διαφορετικότητας, που την διαφοροποιεί στην αγορά. Η διαφοροποίηση αυτή ενισχύεται περαιτέρω μέσω μιας εταιρικής κουλτούρας συμπερίληψης, well-being, σεβασμού στο work-life balance και διαρκούς προσαρμογής στις ανάγκες της αγοράς της Τεχνολογίας.
Στη Netcompany-Intrasoft όλα ξεκινούν από τον άνθρωπο και καταλήγουν στον άνθρωπο. Η τεράστια επιτυχία μας εδώ και 27 χρόνια οφείλεται στη συμβολή των ανθρώπων μας, την τεχνογνωσία και τις υψηλού επιπέδου γνώσεις τους, αλλά και την προσήλωσή τους στη λεπτομέρεια, με αποτέλεσμα την παράδοση έργων υψίστης ποιότητας που εξυπηρετούν εκατομμύρια ανθρώπων στην Ευρώπη και τον υπόλοιπο κόσμο σε καθημερινή βάση. Οι άνθρωποι της Netcompany-Intrasoft συνδέουν το προσωπικό τους όραμα με αυτό της εταιρείας, ενώ ταυτόχρονα να εξελίσσονται μέσα από τη διαρκή εκπαίδευση και απολαμβάνουν την επαγγελματική καθημερινότητά τους.
Για τη Netcompany-Intrasoft η έννοια της εκπαίδευσης και της ανάπτυξης, μέσα από καινοτόμες στρατηγικές εκμάθησης, είναι άρρηκτα συνδεδεμένη με την εργασιακή κουλτούρα.
Για αυτό τον λόγο από την πρώτη κιόλας μέρα, κάθε εργαζόμενη/ος συστήνεται στο κομμάτι της εκπαίδευσης, μέσω των induction και onboarding trainings, αλλά και των ακαδημιών που έχει σχεδιάσει και υλοποιεί η εταιρεία (Communities of Practice, Centers of Excellence). Ταυτόχρονα αποκτά πρόσβαση στα 5.000+ online courses της πλατφόρμας Udemy for Business, με ευρεία γκάμα σεμιναρίων στο κομμάτι των hard skills αλλά και γνώσεων γενικού περιεχομένου για την ανάπτυξη soft skills. Μέσα στο 2022 πραγματοποιήθηκαν συνολικά 60.569 ώρες εκπαίδευσης (+66% σε σχέση με το 2021), εκ των οποίων το 82% αφορούσε στην ανάπτυξη τεχνικών hard skills. Σε αυτό συνέβαλλε σημαντικά η Agile μεθοδολογία που χρησιμοποιείται στην πλειονότητα των έργων, που οδήγησε στη δημιουργία εσωτερικών ακαδημιών για την περαιτέρω ενδυνάμωση των soft & hard skills.
- Διαφορετικότητα, ισότητα και συμπερίληψη:
Η κουλτούρα της διαφορετικότητας, ισότητας και συμπερίληψης, εκφράζεται μέσα από τις καθημερινές εργασιακές πρακτικές που ακολουθούνται από την εταιρεία. Η Netcompany-Intrasoft υιοθετεί υψηλά δεοντολογικά πρότυπα σε όλες τις εργασιακές διαδικασίες της και έχει καθιερώσει τον Κώδικα Δεοντολογίας (Code of Conduct), ο οποίος συμβάλλει στην περαιτέρω προώθηση της ηθικής, της ακεραιότητας, της διαφάνειας, καθώς και της ορθής επαγγελματικής συμπεριφοράς σε όλες τις βαθμίδες της ιεραρχίας. Επιπλέον, η εταιρεία έχει εφαρμόσει εσωτερική πολιτική διαχείρισης αναφορών (Whistleblower policy) με σκοπό να παρέχει τη δυνατότητα σε όλους τους υπαλλήλους της να μπορούν να αναφέρουν συμπεριφορές ή αδικήματα με πλήρη ανωνυμία.
Τέλος, δέσμευση της εταιρείας είναι κάθε υπάλληλος να έχει την ευκαιρία να αναπτυχθεί, διαμορφώνοντας ένα περιβάλλον όπου ξεχωρίζουν τα ταλέντα και όχι το φύλλο. Σε αυτό το πλαίσιο, στρατηγική προτεραιότητά της αποτελεί η γυναικεία ενδυνάμωση, γεγονός που αποτυπώνεται στην αναλογία ανδρών-γυναικών του ανθρώπινου δυναμικού, με ποσοστό γυναικών στο 34%, σημαντικά μεγαλύτερο του ελληνικού (21%) και ευρωπαϊκού (20%) μέσου όρου του κλάδου της Τεχνολογίας (Source: Eurostat – High Technology sectors). Ο αριθμός των γυναικών υπαλλήλων της εταιρείας μεγαλώνει σημαντικά κάθε χρόνο, σημειώνοντας διψήφια ποσοστά αύξησης. Ενδεικτικά, το 2022 ο ρυθμός αύξησης έφτασε στο +22% σε σχέση με το 2021.
Ταυτόχρονα, η εταιρεία υποστηρίζει ενεργά δράσεις που αφορούν στο gender equality και μέσω ενεργής συμμετοχής γυναικών συναδέλφων με ομιλίες σε events, πανεπιστήμια, σχολεία και workshops, ενημερώνει με στόχο να αυξήσει περαιτέρω το ποσοστό των γυναικών στον κλάδο της Πληροφορικής.
Η Πληροφορική είναι ο κλάδος του παρόντος και σίγουρα του μέλλοντος. Είναι πολύ δυναμικός, εξελίσσεται ταχύτατα και δίνει λύσεις και νέες προτάσεις σε πάρα πολλούς τομείς αποδεικνύοντας ότι ήρθε να εξυπηρετήσει τον άνθρωπο και να βελτιώσει την καθημερινότητά του. Είναι συνεπώς ένας κλάδος που αναμένεται να συνεχίσει να αναπτύσσεται και να δημιουργεί νέες και διαφορετικές θέσεις εργασίας. Η Netcompany-Intrasoft, η μεγαλύτερη εταιρεία πληροφορικής στην Ελλάδα και μια από τις σημαντικότερες στην Ευρώπη, αναγνωρίζει ότι ο ρόλος της στην εξέλιξη της τεχνολογίας και της καινοτομίας είναι πολύ σημαντικός και δεσμεύεται να παραμένει πρωτοπόρος και να αποτελεί παράδειγμα προς μίμηση για όλες τις εταιρείες του κλάδου. Έτσι, στοχεύει να διατηρήσει την μοναδική της κουλτούρα που την έχει καταστήσει εργοδότη επιλογής, αλλά και να διασφαλίσει τον συνεχή εμπλουτισμό της με νέες στοχευμένες πρωτοβουλίες που αφορούν τόσο στους εργαζομένους της όσο και στα νέα στελέχη που την επιλέγουν.
