Quality of life for our people
![Quality of life for our people](/_img/default_700x289.png)
ΕΠΙΧΕΙΡΗΣΕΙΣ: 515 ΠΡΑΚΤΙΚΕΣ
Η ελληνική φαρμακευτική εταιρεία που επενδύει στη διεθνή καινοτομία σχεδόν τρεις δεκαετίες.
Η GENESIS Pharma υπήρξε μια από τις πρώτες φαρμακευτικές εταιρείες σε ευρωπαϊκό επίπεδο με εξειδίκευση σε προϊόντα φαρμακευτικής βιοτεχνολογίας και είναι σήμερα η μεγαλύτερη μεταξύ των ελληνικών εταιρειών που εξειδικεύονται σε καινοτόμα φάρμακα.
Μέσω των μακροχρόνιων στρατηγικών συνεργασιών της με μερικές από τις κορυφαίες διεθνείς φαρμακευτικές εταιρείες που πραγματοποιούν σημαντικές επενδύσεις στην έρευνα και ανάπτυξη θεραπειών αιχμής, η GENESIS Pharma έχει δημιουργήσει ένα ισχυρό χαρτοφυλάκιο καινοτόμων και υψηλής θεραπευτικής αξίας φαρμακευτικών προϊόντων για περισσότερες από 30 σοβαρές και σπάνιες ασθένειες.
Η GENESIS Pharma, από την ίδρυσή της, έδωσε ιδιαίτερη έµφαση στο ανθρώπινο δυναμικό της. Σήμερα, απασχολούμε σχεδόν 200 άτομα στην επικράτειά μας, προσφέροντας ένα εργασιακό περιβάλλον που τους σέβεται, τους στηρίζει και τους επιβραβεύει.
Η διαμόρφωση ενός εργασιακού περιβάλλοντος ικανού να προσφέρει σε όλους ασφάλεια, αναγνώριση και επιβράβευση, προοπτικές εξέλιξης, αξιοκρατία, αποτελεί για εμάς έναν καίριο και διαρκή στόχο, στον οποίο επενδύουμε με συνέπεια και ειλικρίνεια. Στοχεύουμε στη διατήρηση του αριθμού των εργαζομένων μας διαχρονικά, τη διατήρηση υψηλού επιστημονικού επιπέδου και κινητοποιημένο προσωπικό.
Οι άνθρωποί μας και οι οικογένειές τους - πιθανοί μελλοντικοί συνεργάτες/εργαζόμενοι
Η φροντίδα των εργαζομένων μας και η προαγωγή πρακτικών που ενισχύουν την ποιότητα ζωής των ανθρώπων μας αλλά και των οικογενειών τους είναι βασική προτεραιότητα για εμάς.
Από την πρώτη ημέρα ίδρυσης της εταιρείας μας μέχρι σήμερα, πιστεύουμε πως η πορεία και το μέλλον μας είναι συνυφασμένα με τη δυναμική των ανθρώπων μας. Στην GENESIS Pharma, από το 1997 δουλεύουμε μαζί με τους ανθρώπους μας για την επίτευξη του οράματός μας: να καθιερωθούμε ως η καλύτερη φαρμακευτική εταιρεία στην Ελλάδα, σε όρους υψηλής τεχνογνωσίας, καινοτομίας και υπεύθυνης επιχειρηματικότητας, επιστρέφοντας αξία:
στην ιατρική κοινότητα: να είμαστε πρώτοι στην αντίληψη της ιατρικής κοινότητας για τον επαγγελματισμό, την υπευθυνότητα και την υψηλή ποιότητα των προϊόντων και υπηρεσιών μας.
στους ανθρώπους μας: να παρέχουμε το ιδανικό περιβάλλον εργασίας, αποτελώντας την πρώτη επιλογή για τα καλύτερα στελέχη του κλάδου.
στους διεθνείς συνεργάτες μας: να είμαστε η πρώτη επιλογή των κορυφαίων εταιρειών βιοτεχνολογίας στον κόσμο για την προώθηση και πώληση των προϊόντων τους.
στην κοινωνία και το περιβάλλον: να αποτελούμε εταιρεία πρότυπο για τη συνεισφορά μας στην κοινωνία, την ελληνική οικονομία και την αειφόρο ανάπτυξη.
Και συνεχίζουμε…….
Η GENESIS Pharma είναι μια πολυβραβευμένη εταιρεία σε θέματα αειφόρου ανάπτυξης και καλού εργασιακού περιβάλλοντος, με την άμεση συνεισφορά της στην ελληνική οικονομία και κοινωνία να ξεπερνά το 30% του κύκλου εργασιών της ετησίως.
Επιδίωξη της εταιρείας είναι οι εργαζόμενοί της να εξελίσσονται σε επαγγελματικό και προσωπικό επίπεδο μέσα από τη δουλειά τους, να νιώθουν πως έχουν ουσιαστικό ρόλο στην πορεία της εταιρείας και πως η προσπάθειά τους αναγνωρίζεται, να μπορούν να πετύχουν ισορροπία μεταξύ εργασίας και οικογένειας και, τελικά, να αισθάνονται και να είναι ασφαλείς.
Πάνω σε αυτή τη φιλοσοφία, η GENESIS Pharma έχει αναπτύξει ένα ολοκληρωμένο πρόγραμμα παροχών και δράσεων που διασφαλίζουν την ανοιχτή επικοινωνία και συνεργασία, την υλική και ηθική επιβράβευση, την αξιοκρατία, την υγεία και ασφάλεια, ενώ προτεραιότητα αποτελεί η εξέλιξη και εκπαίδευση των εργαζομένων της, αλλά και η έμπρακτη υποστήριξη της εργαζόμενης μητέρας και των οικογενειών των ανθρώπων της. Σε αρκετά σημεία αξιολόγησης των πρακτικών της, όπως θέματα εκπαίδευσης, μισθοί και πρόσθετες παροχές ενίσχυσης, η GENESIS Pharma διαθέτει παροχές που είναι μοναδικές.
Ως εταιρεία που επενδύει στην αιχμή της φαρμακευτικής επιστήμης, δίνει ιδιαίτερη έμφαση σε θέματα εκπαίδευσης που βοηθούν τους ανθρώπους της να είναι ενημερωμένοι και απολύτως καταρτισμένοι, να εξελίσσονται ως στελέχη και να προσφέρουν υπηρεσίες υψηλής ποιότητας.
Σε αυτό το πλαίσιο, υλοποιεί ενδοεταιρικό πρόγραμμα εκπαίδευσης και πρόγραμμα εξωτερικών εκπαιδεύσεων από τρίτους πιστοποιημένους φορείς, το οποίο καλύπτει το 100% των εργαζομένων, με έναν ετήσιο μέσο όρο ωρών εκπαίδευσης ανά εργαζόμενο 32 ώρες.
Επιπλέον, σημαντική είναι η επένδυση σε θέματα υγείας και ασφάλειας, καθώς μόνο για το πρόγραμμα ασφάλειας ζωής και ιατροφαρμακευτικής κάλυψης για τους εργαζόμενους και τα εξαρτώμενα μέλη τους, η επένδυση της εταιρείας ξεπερνά τα 350.000 ευρώ ανά έτος. Παράλληλα, η GENESIS Pharma υποστηρίζει τις νέες μητέρες και την οικογένεια με μια σειρά από παροχές όπως έκτακτες αποδοχές, επιδόματα και άδειες, διατακτικές σίτισης, αλλά και δράσεις όπως παροχή συμβουλευτικής επαγγελματικού προσανατολισμού για τα παιδιά και δημιουργικές δραστηριότητες. Σημειώνεται ότι μόνο το 32% των εταιρειών του φαρμακευτικού κλάδου παρέχει δάνεια προς το προσωπικό της. Τα δάνεια που δίνει η GENESIS Pharma στο προσωπικό της είναι άτοκα. Επιπλέον, η εταιρεία παρέχει σε όλους τους εργαζομένους ανεξαιρέτως, έκτακτες άδειες μετ’ αποδοχών σε περιόδους Χριστουγέννων και Πάσχα με σκοπό να περνάνε όσο το δυνατόν περισσότερο χρόνο με τις οικογένειες τους, αλλά και άδειες μετ’ αποδοχών σε περιπτώσεις έκτακτης ανάγκης.
Πέραν των παραπάνω πάγιων πρακτικών, σχεδόν κάθε χρόνο εφαρμόζουμε επιπλέον έκτακτες πρακτικές ενδυναμώνοντας το αίσθημα της θετικής διάθεσης και εκπλήσσοντας ευχάριστα τους ανθρώπους μας. Όλη την περίοδο των Χριστούγεννων προσφέρονται κεράσματα σε όλα τα γραφεία και τις ρεσεψιόν. Κατά τη διάρκεια του έτους προσφέρονται διάφορα συμβολικά δώρα (βιβλία, ειδικές εκδόσεις, κρασιά κτλ.), ενώ επί σειρά ετών η εταιρεία προσφέρει δώρα στα παιδιά των εργαζομένων. Σχολικά Είδη και μπλουζάκια GENESIS Pharma μοιράζονται στους ανθρώπους που έχουν παιδιά.
Η Εταιρεία διαθέτει από τις αρχές του 2018 Ταξιδιωτική Ασφάλιση.
Καλύπτουμε πλήρως τα έξοδα ετήσιου προληπτικού ιατρικού ελέγχου (Check Up).
Επιπλέον παρέχεται ασφάλιση προσωπικού ατυχήματος & ασθένειας σε εξειδικευμένους υπαλλήλους.
Η εταιρεία καλύπτει Νοσοκομειακή και Εξωνοσοκομειακή περίθαλψη και για νοσηλεία που προέρχεται από επικίνδυνες ασχολίες (π.χ. hobbies) των εργαζομένων και των εξαρτώμενων μελών τους (π.χ. καταδύσεις, πυγμαχία κλπ) εκτός εργασίας.
Μεριμνούμε οι εγκαταστάσεις μας να πληρούν τους απαραίτητους κανόνες ασφαλείας και διαθέτουμε υπεύθυνο για τον έλεγχο και τη συντήρηση των κτιρίων.
Διαθέτουμε χώρο ιατρικής φροντίδας και απασχολούμε Ιατρό Εργασίας.
Η εταιρεία απασχολεί, ως Τεχνικό Ασφαλείας στην Αθήνα, τον κύριο Μπουζιώτη Παναγιώτη, ενώ στην Θεσσαλονίκη, την GEP, Εξωτερική Υπηρεσία Προστασίας & Πρόσληψης. Ως Ιατρό Εργασίας στην Αθήνα, απασχολεί τον κ. Δημήτριο Κουγιούλη, Παθολόγο και στην Θεσσαλονίκη την κα Μιχαλοπούλου Κυριακή, Ειδικό Ιατρό Εργασίας.
Πραγματοποιείται σε ετήσια βάση έρευνα για την Υγεία και Ασφάλεια στο χώρο εργασίας όπου μπορούν να διατυπωθούν όλα τα θέματα που αφορούν συνθήκες που επηρεάζουν το εργασιακό περιβάλλον.
Διατηρούμε Εθελοντική Τράπεζα Αίματος σε συνεργασία με το Νοσοκομείο «Άγιος Σάββας»
Έχουμε υιοθετήσει τις «Early Fridays», όπου οι εργαζόμενοι έχουν την δυνατότητα κάθε Παρασκευή για τους μήνες Ιούνιο, Ιούλιο & Αύγουστο, να αποχωρούν νωρίτερα από το γραφείο, από τις 15:00
Η εταιρεία το 2023 εταιρεία ανανέωσε πλήρως τις τεχνολογικές της υποδομές, προσφέροντας κινητά τηλέφωνα στο 100% του προσωπικού και i-iPad σε ποσοστό 75%, ενώ έγινε αναβάθμιση του προγράμματος κινητής τηλεφωνίας προσθέτοντας 20GB. Εντός του 2023 ολοκληρώθηκε πλήρως η ανανέωση του εταιρικού στόλου. Οι παροχές ισχύουν μέχρι σήμερα για όλους.
Αυτά τα προγράμματα και οι δεσμεύσεις της απέναντι στο ανθρώπινο δυναμικό εντάσσονται σε μια συνολική κουλτούρα επιχειρηματικής αριστείας, κοινωνικής προσφοράς και εθελοντισμού της GENESIS Pharma.
Η στρατηγική μας για το ανθρώπινο δυναμικό πηγάζει από τη δέσμευσή μας να σεβόμαστε την ανθρώπινη ζωή. Αυτή η κατευθυντήρια αρχή, μαζί με την αφοσίωσή μας στην αριστεία, την ακεραιότητα και την καινοτομία, αποτελεί τον ακρογωνιαίο λίθο των πρωτοβουλιών ανθρώπινου δυναμικού μας. Προάγοντας μια προσέγγιση με επίκεντρο τον ασθενή σε ό,τι κάνουμε, ενισχύουμε την Πρόταση Αξίας Εργαζομένων (EVP) και ενισχύουμε την ταυτότητά μας ως εργοδότη της επιλογής μας. Αυτός ο σεβασμός για τη ζωή είναι που ενσταλάζει σε κάθε πρακτική Ανθρώπινου Δυναμικού την αίσθηση του σκοπού, ευθυγραμμίζοντας τις προσπάθειές μας να προσελκύσουμε, να δεσμεύσουμε και να διατηρήσουμε ένα εργατικό δυναμικό που δεν είναι μόνο εξειδικευμένο και αφοσιωμένο, αλλά και βαθιά εναρμονισμένο με τον αντίκτυπο της εργασίας του στη φροντίδα των ασθενών. Σήμερα, απασχολούμε σχεδόν 200 άτομα στην επικράτειά μας, προσφέροντας ένα εργασιακό περιβάλλον που τους σέβεται, τους στηρίζει και τους επιβραβεύει.
Επαγγελματική ανάπτυξη και αριστεία: Η επαγγελματική ανάπτυξη και αριστεία είναι θεμελιώδεις για εμάς, καθώς επιδιώκουμε ενεργά να προσελκύσουμε και να καλλιεργήσουμε τα πιο ικανά άτομα στον κλάδο. Είμαστε αφοσιωμένοι στην παροχή ολοκληρωμένων ευκαιριών ανάπτυξης, συμπεριλαμβανομένης της εσωτερικής εκπαίδευσης, υποστήριξης για εξωτερικά παρεχόμενες αναπτυξιακές λύσεις και βοήθειας για ακαδημαϊκές επιδιώξεις. Η σταθερή μας δέσμευση για αριστεία διασφαλίζει ότι κάθε εργαζόμενος έχει πρόσβαση στα εργαλεία και τους πόρους που είναι απαραίτητοι για να ευδοκιμήσει, συμβάλλοντας έτσι στη συλλογική μας επιτυχία. Είναι σημαντικό να σημειωθεί ότι στις διαδικασίες πρόσληψης και εξέλιξης της σταδιοδρομίας μας, δεν υπάρχουν κανενός είδους διακρίσεις. Είμαστε αφοσιωμένοι σε μια δίκαιη και δίκαιη προσέγγιση που εκτιμά το ταλέντο και τις δυνατότητες, διασφαλίζοντας ότι κάθε μέλος της ομάδας έχει ίσες ευκαιρίες να διαπρέψει και να προχωρήσει στον οργανισμό μας.
Προσέγγιση Συνολικών Ανταμοιβών: Εφαρμόζουμε μια στρατηγική Συνολικών Ανταμοιβών που έχει σχεδιαστεί διεξοδικά για να προσφέρει ένα ανταγωνιστικό και δίκαιο πακέτο αποδοχών που περιλαμβάνει ελκυστικούς μισθούς, μπόνους που σχετίζονται με την απόδοση και ποικίλα οφέλη. Αυτή η προσέγγιση είναι προσαρμοσμένη για να αναγνωρίζει και να γιορτάζει τη σκληρή δουλειά και τα επιτεύγματα του προσωπικού μας. Αντανακλά τη δέσμευσή μας να παρέχουμε ένα ανταποδοτικό εργασιακό περιβάλλον που εκτιμά τις συνεισφορές των εργαζομένων, διασφαλίζοντας ότι τα μέλη της ομάδας μας είναι από τα καλύτερα αμειβόμενα στη φαρμακευτική βιομηχανία. Προσπαθούμε όχι μόνο να ανταποκρινόμαστε, αλλά και να υπερβούμε τις προσδοκίες που ορίζονται από τα πρότυπα του κλάδου, προσφέροντας ένα επίπεδο αμοιβής που υπογραμμίζει την αφοσίωσή μας στην ικανοποίηση και τη διατήρηση των εργαζομένων.
Ευημερία και Ενσωμάτωση Επαγγελματικής Ζωής: Η κορυφαία προτεραιότητά μας είναι η συνολική ευημερία των εργαζομένων μας και των οικογενειών τους. Δεσμευόμαστε να καλλιεργήσουμε ένα εξαιρετικό εργασιακό περιβάλλον όπου ο αμοιβαίος σεβασμός και η συνεργασία είναι ο κανόνας, επιτρέποντας στην ομάδα μας να ευδοκιμήσει τόσο σε προσωπικό όσο και σε επαγγελματικό επίπεδο. Η προσέγγισή μας περιλαμβάνει πρωτοβουλίες υγείας και υποστηρικτικά οφέλη που συμβάλλουν στην ευημερία των εργαζομένων μας. Επιπλέον, προσφέρουμε ένα πρόγραμμα βοήθειας εργαζομένων, παρέχοντας εμπιστευτική υποστήριξη στα μέλη της ομάδας μας όταν τη χρειάζονται περισσότερο. Για να βοηθήσουμε τους υπαλλήλους μας να επιτύχουν μια υγιή ισορροπία μεταξύ επαγγελματικής και προσωπικής ζωής, παρέχουμε επιπλέον ημέρες διακοπών, διασφαλίζοντας ότι έχουν τον χρόνο που χρειάζονται για να επαναφορτιστούν και να περάσουν ποιοτικό χρόνο με τα αγαπημένα τους πρόσωπα. Επιπλέον, το ολοκληρωμένο ομαδικό μας πρόγραμμα ασφάλισης υγείας επεκτείνει την κάλυψη στους εργαζόμενους και τις οικογένειές τους, διασφαλίζοντας την πρόσβασή τους στις καλύτερες διαθέσιμες υπηρεσίες υγειονομικής περίθαλψης.
Αγκαλιάζοντας τους παραπάνω βασικούς άξονες, δεσμευόμαστε να καλλιεργήσουμε ένα περιβάλλον που τροφοδοτεί την οικογένεια. Η υπόσχεσή μας είναι να υποστηρίξουμε τη σταδιοδρομία και τη ζωή των εργαζομένων μας, διασφαλίζοντας έναν εργασιακό χώρο που δεν είναι απλώς παραγωγικός, αλλά και συμπονετικός και υποστηρικτικός. Προσφέρουμε ένα μονοπάτι που χαρακτηρίζεται από ανάπτυξη, εκτίμηση και αρμονική ισορροπία μεταξύ επαγγελματικής και προσωπικής ζωής. Συνδέοντας τις βασικές μας αξίες με τις πρακτικές ανθρώπινου δυναμικού μας, έχουμε καλλιεργήσει μια επωνυμία εργοδότη που είναι συνώνυμη με μια νοοτροπία που προσανατολίζεται στην οικογένεια, όπου κάθε μέλος της ομάδας εκτιμάται και η ευημερία τους είναι πρωταρχικής σημασίας.
Το πρόγραμμα ανθρώπινου δυναμικού μας είναι πιστοποιημένο κατά ISO 45001 για τη Διαχείριση Υγείας και Ασφάλειας και κατά ISO 9001 για τη Διαχείριση Ποιότητας.
Στην Ελλάδα, όπου απασχολούνται οι περισσότεροι άνθρωποι μας, η εταιρεία μας είναι ο πιο βραβευμένος οργανισμός για το εργασιακό του περιβάλλον στον διαγωνισμό Best Workplaces, με 19 συνολικά εθνικά και ευρωπαϊκά βραβεία από το 2003 έως σήμερα.
Η εταιρεία δραστηριοποιείται στην Ελλάδα και τις αγορές της Κεντρικής και Ανατολικής Ευρώπης. Σήμερα, απασχολούμε σχεδόν 200 άτομα στην επικράτειά μας, με τον μεγαλύτερο αριθμό (160 άτομα) στην Ελλάδα.
Με την Hellas EAP για την παροχή του προγράμματος Υποστήριξης Εργαζομένων της εταιρείας μας. Συγκεκριμένα, παρέχεται από εξειδικευμένους επαγγελματίες Συμβουλευτική Υποστήριξη μέσω 24ωρης τηλεφωνικής γραμμής σε όλους τους εργαζόμενους της εταιρείας και τα άμεσα μέλη της οικογένειάς τους, ανώνυμα, εμπιστευτικά και απεριόριστα. - 24/7 Τηλεφωνική Γραμμή Συμβουλευτικής Υποστήριξης
Με την Εθνική Ασφαλιστική & την Generali για την παροχή των υπηρεσιών Υγείας προς τους εργαζόμενους και τις οικογένειές τους
Με το Best Place To Work Institute για την διενέργεια των ερωτηματολογίων ικανοποίησης
Lease Plan, Herz & Arval για την παροχή των οχημάτων του εταιρικού μας στόλου.
Με την Edenred για την παροχή διατακτικών σίτισης (Ticket Restaurant)
Η σημαντική συμβολή όλων των εργαζομένων στην εξέλιξη της εταιρείας μας είναι για εμάς αδιαμφισβήτητη. Προκειμένου να καλύπτουμε τις εξελισσόμενες ανάγκες και προσδοκίες των εργαζομένων μας, έχουμε αναγνωρίσει τα σημαντικότερα θέματα σε σχέση με το ανθρώπινο δυναμικό μας. Η ολοκληρωμένη διαχείριση των κρίσιμων αυτών θεμάτων, βοηθά την εταιρεία στην επίτευξη των στόχων της μέσω της υψηλής κατακράτησης του προσωπικού της, την προσέλκυση στελεχών υψηλών προσόντων, την υψηλή αποδοτικότητα των εργαζομένων, την ενίσχυση της εταιρικής φήμης και την απόκτηση ανταγωνιστικού πλεονεκτήματος.
Παράδειγμα:
Η συμμετοχή των εργαζομένων στην έρευνα κάθε χρόνο.
Η συμμετοχή των εργαζομένων μας στις εθελοντικές δράσεις.
Για τη σταθερή της δέσμευση σε θέματα βιώσιμης ανάπτυξης (ESG), η GENESIS Pharma βρίσκεται μεταξύ των πιο πολυβραβευμένων εταιρειών στον Ελληνικό Δείκτη Εταιρικής Υπευθυνότητας (CR Index) με διαρκείς διακρίσεις από το 2009 έως σήμερα, που πλέον κατέχει θέση Platinum στην κατάταξη. Τα τελευταία έτη, εντάχθηκε και στην κατάταξη The Most Sustainable Companies in Greece του οργανισμού για τη βιώσιμη ανάπτυξη QualityΝet Foundation, μέσω αξιολόγησης που βασίστηκε στον Επιχειρηματικό Δείκτη Βιώσιμης Ανάπτυξης Sustainability Performance Directory και ακολουθεί τις προδιαγραφές του Ελληνικού Κώδικα Βιωσιμότητας.
Συνολικά, η άμεση συνεισφορά της GENESIS Pharma στην εθνική οικονομία και την κοινωνία, μέσα από το κοινωνικό της έργο αλλά και την καταβολή φόρων και έκτακτων εισφορών και τις παροχές προς τους εργαζόμενους ξεπερνά το 30% του κύκλου εργασιών της ετησίως.
Στην Ελλάδα, όπου απασχολούνται οι περισσότεροι άνθρωποι μας, η εταιρεία μας είναι ο πιο βραβευμένος οργανισμός για το εργασιακό του περιβάλλον στον διαγωνισμό Best Workplaces, με 19 συνολικά εθνικά και ευρωπαϊκά βραβεία από το 2003 έως σήμερα.
Μας εμπιστεύονται κορυφαίες διεθνείς εταιρείες φαρμακευτικής καινοτομίας και βιοτεχνολογίας στον κόσμο για την παρουσία τους στην Ελλάδα, την Κύπρο και την ευρύτερη περιοχή της Κεντρικής και Ανατολικής Ευρώπης. Είμαστε υπεύθυνοι για την εμπορική διάθεση, το marketing και τη διανομή πρωτότυπων φαρμακευτικών προϊόντων, μέσα από συμφωνίες αποκλειστικής εμπορικής συνεργασίας, και υποστηρίζουμε πλήρως κάθε φαρμακευτικό προϊόν από τη διαδικασία της τοπικής άδειας κυκλοφορίας του και σε όλο τον κύκλο ζωής του στις αγορές που δραστηριοποιούμαστε. Τίποτα από αυτά δεν θα ήταν εφικτό χωρίς τους ανθρώπους μας. Διαθέτουμε, συνολικά ως οργανισμός, μια σημαντική τεχνογνωσία στη φαρμακευτική καινοτομία, αλλά και μια ομάδα ταλαντούχων ανθρώπων που μετρά κατά μέσο όρο περισσότερα από 20 χρόνια εμπειρίας στον φαρμακευτικό κλάδο. Αυτοί είναι και οι λόγοι για τους οποίους διατηρούμε μακροχρόνιες συνεργασίες εμπιστοσύνης με τους διεθνείς μας συνεργάτες.