Κατάρτιση Εργαζομένων Εταιρείας

Πυλώνας

ΚΟΙΝΩΝΙΑ

ΘΕΜΑΤΙΚΗ ΕΝΟΤΗΤΑ

Ενίσχυση Απασχόλησης

ΥΠΟΒΛΗΘΗΚΕ ΑΠΟ

ΦΛΑΞ ΕΠΕ

Πρωτοβουλία

Κατάρτιση Εργαζομένων Εταιρείας

Στόχος δράσης

Η εταιρεία έχει ως στόχο να επιμορφώνει και να εκπαιδεύει συνεχώς τους υπαλλήλους της, δίνοντας περισσότερο έμφαση στους νέους υπαλλήλους. Με τη δράση αυτή, η εταιρεία στοχεύει να έχει προσωπικό υψηλού επιπέδου που να είναι ενημερωμένο για τις εξελίξεις που αφορούν τη δραστηριότητα της εταιρείας.

Κοινό στο οποίο απευθύνεται

Εργαζόμενοι της εταιρείας

Χρονική διάρκεια

Συνεχώς

Περιγραφή

Οι επιμορφωτικές δράσεις της εταιρείας περιλαμβάνουν:

α) Επιμόρφωση - κατάρτιση των νέων εργαζομένων από το προσωπικό της εταιρείας ανάλογα με την θέση εργασίας του υπαλλήλου.
β) Συμμετοχή των εργαζομένων σε συνέδρια-ημερίδες.
γ) Εκπαίδευση των εργαζομένων με σεμινάρια από άλλους εκπαιδευτικούς φορείς.

Συνεργασία με φορέα

Διάφορους Εκπαιδευτικούς Φορείς

Συμμετοχή εργαζομένων

Συμμετοχή όλων ανάλογα και με τη θέση εργασίας.

Τόπος Δράσης

Εντός της εταιρείας

Επίδραση στο Κοινωνικό Σύνολο

Δεν υπάρχουν μετρήσιμα αποτελέσματα. Η ύπαρξη εκπαιδευμένου προσωπικού αυξάνει την ικανοποίηση των καταναλωτών και των συνεργατών μας. Ακόμα, οι εργαζόμενοι είναι σε θέση να παρέχουν την κατάλληλη πληροφόρηση για τα προϊόντα μας στους καταναλωτές.

Οφέλη για τον Οργανισμό

Δεν υπάρχουν μετρήσιμα αποτελέσματα. Η ύπαρξη εκπαιδευμένου προσωπικού είναι απολύτως απαραίτητη για να εξασφαλιστεί η ποιότητα στις παρεχόμενες υπηρεσίες και στα παραγώμενα προϊόντα. Αποτελεί βασικό τμήμα του Συστήματος Διαχείρισης Ποιότητας (ISO 9001) που εφαρμόζει η εταιρεία μας.